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发表于 2015-10-3 20:27:19 | 只看该作者 |只看大图 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
NO.1没有职业目标:不知道自己想干什么,对什么有兴趣.公司不能拿一个职位来给您试验;NO.2极端的性格:过于极端的性格,往往意味着难以适应团队合作,越是大组织,越不能容忍“独行侠”;NO.3缺乏动力:尤其是新手,热情本来是最大的优势,如果连热情都没有,公司是不会考虑的...

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